• Estudios ayudarán a conocer la realidad debido a la crisis sanitaria en el turismo regional y la situación de la informalidad en el sector.

El impacto de la pandemia aún vigente y las expectativas en el sector serán parte de los estudios que se focalizará el Observatorio Laboral de Ñuble en el turismo regional considerando que ha sido una de las actividades más golpeadas y afectadas por la crisis sanitaria.

La propuesta surgida desde Sence Ñuble se concretará gracias a una colaboración con Sernatur regional y coincide con la necesidad de actualizar la situación de este sector de importancia para la estrategia de desarrollo de la región.

A su vez, el equipo de analistas del OLÑ realizará un estudio cuantitativo para analizar las brechas en el mercado laboral del sector. Y además otro exploratorio de carácter cualitativo que busca identificar las características de la informalidad laboral en el sector del turismo en la región de Ñuble, desde las voces de empresarios, trabajadores e instituciones del sector en el contexto actual.

“En los años previos hemos entregado diversos reportes con diagnósticos desde distintas perspectivas del sector turístico de la región. Al ser un sector estratégico para la región, creemos fundamental poder profundizar en los impactos que ha tenido la crisis sanitaria en el turismo regional y la situación de la informalidad en el sector”, indicó Bernardo Vásquez, director del observatorio implementado por la Facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad del Bío-Bío.

A estos estudios se suma otra iniciativa entre ambas entidades y la oficina de Turismo de la Municipalidad de Pinto: una encuesta que se está aplicando para recabar antecedentes sobre gustos, preferencias, expectativas y necesidades de los turistas que visitan el territorio.

La aplicación de este instrumento técnico se enmarca en las acciones de la mesa de trabajo denominada Recurso Humano y Calidad de la Oferta de la Zona de Interés Turístico (ZOIT) de Pinto. Esta zona cuenta con un total de seis mesas de trabajo que abordan aspectos de Infraestructura y Equipamiento, Recurso Humano y Calidad de la Oferta, Desarrollo de Productos, Promoción Turística, Gestión Turística y Planificación territorial y Sustentabilidad del Destino.

La directora de Sernatur Ñuble, Heidi Inostroza, sostuvo que con este tipo de estudios se podrá visualizar de mejor manera la demanda laboral en el sector turístico de la región.

“Queremos posicionar el destino en el mercado nacional e internacional con una variada oferta de productos y servicios integrales mediante un desarrollo sostenible y sustentable de la actividad turística”, dijo la autoridad regional e integrante del Consejo Asesor del Observatorio Laboral ñublensino.

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